Завод молчит
Соединяем предпринимателей Молдовы с рабочей силой из Азии
Заказы есть. Оборудование есть. Людей, чтобы его запустить, — нет. Отсюда начинается наша работа.
Доказательства прежде обещаний
Вы управляете компанией. Всё остальное несём мы.
Набираем и привозим
Несём бюрократию
Внедряем и остаёмся
иллюстративный пример · в платформе карточки живые по каждому делу · каждый шаг содержит источник, статус и ответственного человека
Три входа. Один из них ваш.
Демо-режим — вход напрямую, без email и пароля. Можете изучить любую сферу.
Иллюстративные изображения созданы с помощью ИИ
01/ 06
Строительство
Стройка отстаёт от графика? Рабочие с уже готовыми документами.
02/ 06
Сельское хозяйство
Урожай не ждёт. Сезонные рабочие с документами в порядке.
03/ 06
Фабрики и заводы
Линия стоит из-за нехватки людей? Операторы с документами в порядке.
04/ 06
HoReCa и гостиничное дело
Нанимаете в HoReCa? Находите людей с уже готовыми документами.
05/ 06
Ресторан
Ресторан без персонала? Официанты и помощники — с документами в порядке.
06/ 06
Курьерская доставка
Курьеры, которые знают город и имеют документы в порядке.
Публичное досье
Цифры, на основе которых принимается решение.
Мы работаем только с данными, у которых есть публичный источник. Каждая цифра ниже — это заявление одного из учреждений Республики Молдова, а источник открывается прямо из текста: полная фраза, кто её произнёс, когда.
3.700
иностранцев получили разрешение на работу за шесть месяцев, .
13.000+
на рынке труда, из них более 9.000 в Кишинёве.
20-25%
. Та же передача называет сектора: строительство, доставка, сельское хозяйство.
~16.000
разрешений в год: . Не законодательная квота, не запас свободных мест.
8.700 леев
для неквалифицированного иностранного работника в 2026 году. Вы узнаёте его от нас до контракта, а не после.
1 июня 2027
вступает в силу , гармонизированная с европейским правом.
Закон не даёт вам квоту. Он даёт вам процедуру.
С 2019 года Республика Молдова больше не публикует числовой потолок для труда иностранцев. Каждый работник входит через индивидуальное заявление работодателя, которое рассматривает Генеральный инспекторат по миграции. Ваш результат зависит не от цифры, которую вы ждёте, а от правильно поданного досье. Досье ведём мы.
Реальный потолок не юридический, а административный: государство может обрабатывать около , а за первые шесть месяцев 2026 года было выдано . Вы конкурируете не с квотой, а с окном приёма документов. А в этом окне выигрывает досье, поданное рано и полностью, а не первым.
Политическое направление заявлено на самом высоком уровне и последовательно. Премьер-министр говорит о в среднесрочной перспективе, а государственное агентство занятости ставит себе цель на этот год. Вы не в терпимой нише. Вы в осознанной государственной политике.
Правовая база, вступающая в силу , гармонизирована с европейским правом как часть пути Молдовы в Евросоюз. Завтрашние правила будут похожи на правила ЕС, а досье, построенное сегодня по этому стандарту, тогда не переписывается. Оно продолжается.
Премьер-министр говорит, что стране для среднеевропейской производительности. Мы не планируем по этой цифре. Мы читаем её как направление государственной политики.
До работа идёт по нынешнему режиму. Кто начинает сейчас, войдёт в новую систему с историей соответствия за плечами, а не с нуля.
: реальные коридоры потока. Именно по ним мы набираем персонал, с офисом в Кишинёве.
Премьер-министр говорил о 300.000 работников. Неделю спустя министр экономики и объяснил, что государство может обрабатывать около 16.000 разрешений в год. Мы даём вам обе ссылки, потому что решение такого рода принимается на проверяемых цифрах, а не на энтузиазме.
Из десяти утверждений, с которых мы начали работу в прессе, шесть прошли независимую проверку. Остальные здесь не появляются. Цифре без источника, который можно открыть, на этой странице не место.
Сколько стоит вакантная должность?
Ваша оценка, формула на виду: потери производства из-за незакрытой вакансии приближаются к 1,5–2× месячной зарплаты. Скорректируйте коэффициент по своему усмотрению.
Расчётная стоимость бездействия
~36.000 MDL
2 × 12.000 × 1.5 × 30/30 · ориентировочная оценка, не наша цифра
~50%
от потребности в персонале в строительстве не закрыто
Moldova 1 · 2026
16,2 mil.
леев задолженности по зарплате у ~90 компаний
Moldova 1 · 2026
296
нарушений, зафиксированных IGM за год
Europa Liberă · 2025
Решение
От пустой вакансии до работающего человека.
Мы не продаём вам резюме и не оставляем вас с досье на руках. Мы набираем персонал у источника, ведём процедуру до последней печати и остаёмся после того, как человек приехал. Вот как именно выглядит путь.
Неделя 0-1
Досье потребности
Определяем сектор, роли, объём, зарплату и проживание. Подписываем договор на услуги. С этого момента график — наш.
Неделя 1-4
Отбор у источника
Набираем персонал в Непале, Бангладеш, Индии и Узбекистане. Проверяем личность, документы и опыт по должности, с собеседованием до любых обязательств.
Неделя 4-10
Процедура в органах власти
Разрешение на работу, виза, вид на жительство. Подаём, отслеживаем и отвечаем на запросы. Вы видите точный статус, а не обещание.
Неделя 8-15
Приезд и первые дни
Транспорт, задекларированное проживание, регистрация, оборудование и передача людей на рабочее место, готовых к первой смене.
8-15 недель — интервал по стандартным проектам, от контракта до первой отработанной смены. Он зависит от сроков органов власти и сезона, а не от нас, и актуальный интервал вы видите в досье на каждом этапе.
Полное сопровождение, если вы этого хотите
Ведём учёт разрешений и продлений, отношения с органами власти и документы по трудоустройству. Вы руководите фирмой, мы поддерживаем досье в рабочем состоянии.
Проживание найдено и задекларировано
Находим и оформляем проживание по договору, декларируем его в досье и проверяем условия. Без импровизаций, которые попадают в прессу.
Интеграция в Кишинёве
Ориентация в городе, открытие счёта, транспорт, базовый язык и культурное посредничество на рабочем месте. Человек, который справляется с повседневной жизнью, остаётся на месте.
У вас пустая вакансия, которая обходится дорого каждый день. У нас есть процедура, люди и административное терпение. Давайте посмотрим, за сколько времени мы закроем вашу.
Наш рынок
Республика Молдова: рынок удваивается год за годом
Непал, Бангладеш, Узбекистан, Индия — реальный поток рабочей силы Молдовы. WorkMate создан в Кишинёве, на цифрах и законодательстве этого рынка.
3.900
иностранных работников с разрешением на работу в I полугодии 2026 года — вдвое больше, чем в I полугодии 2025 года
IGM через Infotag, 4 августа 2026
~16.000
годовая административная мощность, заявленная властями
Министерство экономики, май 2026
1 июн 2027
вступает в силу новая правовая база, гармонизированная с ЕС
Moldpres · mai 2026